Un outil pour simplifier et améliorer les entretiens professionnels

Depuis le 1er décembre 2022, la nouvelle grille de classification HCR impose de nouvelles règles que les entreprises doivent respecter. Cet outil digitalisé permet aux professionnels du secteur de mener leurs entretiens en toute conformité. Ce nouvel outil digitalisé vise à faciliter l’organisation et le suivi de ces entretiens tout en garantissant une meilleure conformité avec les exigences de la grille.

Pourquoi utiliser cet outil ?

• Un gain de temps pour les employeurs et les salariés : il simplifie la préparation, la réalisation et le suivi des entretiens.
• Une gestion centralisée et écoresponsable : tout est sauvegardé en ligne, supprimant l’usage du papier.
• Un suivi optimisé grâce à un tableau de bord interactif.

Un fonctionnement intuitif et pratique

L’outil d’aide au positionnement sur MHR offre plusieurs fonctionnalités :

• Planifier et organiser les entretiens selon les critères de la grille HCR.
• Prendre des notes en temps réel sur les compétences et objectifs des salariés.
• Suivre l’évolution des employés grâce à un tableau de bord interactif.

Avec cette nouvelle solution, Métiers-Hotel-Resto (MHR) accompagne les professionnels du secteur dans la modernisation et la digitalisation des entretiens professionnels, pour une gestion plus fluide et efficace.